整合認知神經科學、心理學、管理學、網絡科學的(de)科研成果,利用腦科學和(hé / huò)人(rén)工智能技術,獨創開發了(le/liǎo)一(yī / yì /yí)系列腦力測評産品,可以(yǐ)在(zài)短時(shí)間内高效的(de)評估測試者的(de)記憶力、注意力、反應速度、問題解決能力、抗壓能力、決策風格、個(gè)性風格、動機以(yǐ)及情緒情感等核心的(de)工作潛能。
同時(shí)使用專業而(ér)獨特的(de)算法,運用大(dà)數據分析的(de)理念,将傳統人(rén)才測評方法改造整合,爲(wéi / wèi)企業提供優質的(de)測評内容和(hé / huò)工具,同時(shí)也(yě)爲(wéi / wèi)個(gè)人(rén)提供職業發展的(de)最佳指導。
新招兒科技聯合創始人(rén),蘭貝科技有限公司創始人(rén),曾任世界玖玖(北京)電子(zǐ)商務有限公司副總經理,三星數碼系統(中國(guó))有限公司部門經理兼專業講師,高級IT技術測評顧問。
斯坦福認知神經科學研究員,威斯康星大(dà)學麥迪遜分校心理學博士,認知加工能力研究權威專家,研究領域聚焦于(yú)學習能力訓練、認知加工能力的(de)個(gè)體差異、記憶的(de)大(dà)腦表征,以(yǐ)及動機情緒對認知加工能力的(de)影響等。
新招兒科技聯合創始人(rén),曾任京東首席架構師,東方廣視股份有限公司高級項目咨詢顧問,長期緻力于(yú)數據平台和(hé / huò)雲計算相關的(de)技術研究與産品開發。